Vuoroveden vaihtaminen vuorovaikutussuunnittelussa

Vuodesta 2019 kutsuimme vuorovaikutussuunnittelijoita (ja kaikkia laajasti liittyviä tieteenaloja) antamaan meille panoksen suunnittelutilaan San Franciscossa ja lahden alueella. Useat sadat ottivat meihin yhteyttä palautteellaan, henkilökohtaisilla tarinoillaan, laajoilla ja konkreettisilla kyselyillä ja jännityksellä osallistumisesta yhteisön muotoiluun. Sitten kutsuimme valitun ryhmän vuorovaikutteiseen työpajaan tilaisuuden tutkia tarkemmin esiin nousseita keskeisiä huolenaiheita ja mahdollisuuksia: käsityö, ura ja yhteisö.

Työpajaan osallistuivat suunnittelijat, tutkijat ja innovoijat suurista ja pienistä yrityksistä, innovaatiokeskuksista, oppilaitoksista, niihin liittyvistä organisaatioista ja konsultteista San Franciscossa ja lahden alueella, eli hyvä poikkileikkaus IxD-ekosysteemistä sellaisena kuin se on nykyään. . Liittymiä olivat Google, Apple, Microsoft, Oracle, IBM, CCA, Zaplabs ja muut (katso koko osallistujaluettelo alla).

Alla on korkeatasoiset käsityksemme ja suosituksemme työpajasta - nauti lukemasta, älä unohda taputtaa tai kommentoida, olemme täällä jatkaaksemme keskustelua.

Kiitos!

Daniela Busse ja Anna Iurchenko (San Franciscon vuorovaikutussuunnitteluyhdistyksen IxDA SF tulevat johtajat) ja Maria Cordell ja Sharon Cardinal (IXDA SF: n siirtyvät johtajat ja tulevat neuvottelukunnan jäsenet).

Lähetä meille sähköpostia, jos olet kiinnostunut osallistumaan tulevaisuuden tapahtumiin! Tai liity meihin alla oleviin sosiaalisen median linkkeihimme, joissa julkaistaan ​​ilmoituksia ja kehotuksia tulevaisuuteen osallistua tapahtumiin, tutkimuksiin ja myös 1–1 haastatteluun.
Ja ota yhteyttä, jos olet kiinnostunut kumppanuudesta jollain tavalla - meillä on aktiivinen kumppaniekosysteemi, joka sisältää suuria tekniikoita, aloittavia yrityksiä, toimistoja, niihin liittyviä suunnitteluorganisaatioita, oppilaitoksia jne. Ja haluavat myös lisätä lisää sekoitus.

IxDA-SF-TYÖPAJA 2019

Tärkeimmät korkean tason oivallukset ja suositukset, jotka syntyivät yhteisöpajamme yhteydessä 29. tammikuuta 2019.

IxD: t kohtaavat voimakkaita ulkoisia voimia

Teknologia- ja teollisuusinnovaatiot etenevät murtumisnopeudella, ja IxD: t San Franciscossa ja lahden alueella näkevät itsensä haastavan jatkuvasti olla edellä käyrässä valmiina:

  • uusien tekniikoiden suunnittelu (AI / ML on täällä useimmiten mainittu)
  • omaksua uusia kehittämismenetelmiä (”timanteista” ”silmukoihin”, ts. kokeiluihin perustuvaan lähestymistapaan)
  • hankkia uusia taitoja (siirtyminen suunnittelijakoodereihin? data-tiedemies tutkijoihin?)
  • ja otamme vastuun myös tuotteidemme vaikutuksista ihmisten elämään (suunnittelun etiikka ja vastuuvelvollisuus).

Mutta muutos voi olla voima hyväksi. Tieteenalat (ja niiden työkalut ja lähestymistavat) kehittyvät jatkuvasti, ne eivät koskaan seiso paikallaan, ja he ottavat johtajat, ammattilaiset, asiantuntijat ja kouluttajat matkalle. Se on siirtymäprosessi, joka voi olla stressaavaa, ja se on myös mahdollisuus kasvaa ja menestyä.

Vuorovaikutussuunnittelu on liikkeellä

Hyvä uutinen on, että IxD: t näyttävät olevan ainutlaatuisella paikalla pärjätäkseen hyvin tässä siirtymävaiheessa. Heidän nykypäivänsä vahvuus on se, mikä todistaa heille tulevaisuutta. Teknologiateollisuuden tulevaisuudessa eniten tarvitsemien taitojen arvioidaan olevan:

  • empatia ja ihmiskeskeinen lähestymistapa
  • luovuus ja luova ongelmanratkaisu
  • monialaiset (poikkitieteelliset) taidot
  • tarinankerronta
  • monimuotoisuuden ajattelutapa
  • vastuu tuloksista

Kaikki nämä ovat taitoja, joista IxD: t erottuvat jo tänään.

Päivittäisessä toiminnassa ei vain IxD: t:

  • omaksutaan rohkeasti uusia suuntauksia ja tekniikoita (esimerkiksi 'suunnittelemalla datalla' ja naimistamalla Big Data: n muotoilun antropologian kanssa)
  • he pyrkivät myös vakiinnuttamaan IxD: n tehokkuuden ja ammatillisten standardien kulttuureissa (esimerkiksi Design Ops- ja Design Systems -työn kautta).
  • Ja he puolustavat etiikkaa ja sitä, mihin he uskovat (vrt. Mule Designin eettisyysasiat tai Googlen uloskäynti).

Kuinka IxDA SF voi olla arvokas IxD: lle sekä kurinalaisuudelle ja ammatille?

Keskityimme keskusteluun kolmella pääalueella: käsityö + ura + yhteisö. Halusimme tietää:

  • Kuinka voimme auttaa IxD: itä menestymään käsityössään?
  • Mitä voimme auttaa edistämään IxD: tä kurinalaisuudena (ja käsityönä)?
  • Mitä voimme tehdä auttaaksemme SF: n ja lahden alueen IxD: tä etenemään ja menestymään urallaan?
  • Mitä voimme tehdä auttamaan IxD: tä luomaan ja saamaan hyötyä elävästä, tukevasta ja innostavasta yhteisöstä?

Seuraavista tarpeista ja ehdotuksista päästiin yleiseen yksimielisyyteen:

  • IxD: t tarvitsevat pidempiä, käytännöllisiä, (ihanteellisesti yhteistyöhön perustuvia), ohjattuja / tuettuja, uusien taitojoukkojen ja tekniikoiden oppimismahdollisuuksia sekä syventääkseen nykyistä ammattaansa.
  • IxD: t haluavat olla yhteisössä, jossa he tuntevat toisensa paremmin kuin vain tapaamisensa kertaluontoisissa verkostoitumistapahtumissa tai viettämällä yhdessä isoa Slack-kanavaa. He etsivät pysyvämpiä siteitä ja mahdollisuuksia todella yhdistyä.
  • IxD: t etsivät tukea urallaan työnhaussa (mukaan lukien prosessit ja standardit, joita yritykset käyttävät haastatteluprosessin ja palkkaneuvottelujen aikana) ja etenemään tikkaiden ylös (etenkin pienemmissä yrityksissä, joilla ei ole vakiintunutta suurempaa sisäistä IxD-yhteisöä ja parhaista käytännöistä).
  • Osa siitä on myös yhteinen ajattelutapa, yhteinen kulttuuri, yhteiset roolimallit, jaetut saavutukset ja yhteinen tietoisuus siitä, mikä heidän yhteisössään on tärkeää myös San Franciscon ulkopuolella.

Keskustelemme konkreettisista ideoista kuinka käsitellä näitä uusia # ystäviä-ixda-sf-kanavallamme! Liity mukaan siellä saadaksesi mukaan osallistumaan keskusteluun ja osallistumaan aktiviteetteihin. Tai liity vain tärkeimpiin Slackiin kuunnellaksesi ja saadaksesi viimeisimmät uutiset ja keskustelut IxDA-SF: stä. Lähetä meille sähköpostia ja lähetämme sinulle kutsun.

Sinun,

IxDA San Franciscon johtajat Daniela Busse ja Anna Iurchenko työpajamme osallistujien vilkkaalla ja määrittelevällä panoksella:

Natasha Blum (Blumline), Klara Pelcl (Zaplabs), Adam Williams (IBM Cloud Garage), Patrice Speed ​​(Britelite Immersive, SheSays SF Leader), Amrita Chatterji (CCA), Jane Dobkin (PG + E), Polly Adams (Sutherland Labs) , SDN SF-johtaja), Marymoore Patterson (Tulevaisuuden instituutti / itse), Steven Streisguth (Ajattelutyöt), Zhen Li (Schlumbergerin ohjelmistoteknologian innovaatiokeskus), Ashley Quinn (Riffyn), May Cheng (itse), Kurt Bodden (IBM Cloud) Autotalli), Stephanie Lucas (LinkedIn), Jina Anne (Sushi & Robotit, Selkeyden perustaja), Ran Liu (Amplitudi), Dan Turner (itse), Ryan Hanau (Cognicencia) ja IxDA SF: n neuvottelukunnan jäsenet Sharon Cardinal (Bill. com) ja Maria Cordell (Apple Design).

Tulevien tapahtumien luettelossa ovat osallistujat Facebookista, Eventbrite, Amazon, Adobe, Glassdoor, Cisco, Salesforce, GetAround, Evernote, Trulia, Zendesk, Yammer / Microsoft, JamCity, Dolby Labs, GoPro, Datadog, Wells Fargo, Ericksson, InVision , Udemy, Sephora, EchoUser, HexagonUX, Instacart, Electronic Frontier Foundation (EFF), Palo Alton tutkimuskeskus (PARC) ja Stanford University.

Loppusanat

Tiesimme aina, ja saimme sen vahvistuksi äskettäisessä tutkimuksessamme, että IxDA SF on elävä monimuotoisuus - ”IxD” ei missään nimessä tarkoita ihmisiä, joilla on suunnittelukoulun tausta tai edes sana ”muotoilu” heidän nykyisissä tehtävissä. 40% IxDA SF: stä on peräisin useista suunnitteluun liittyvistä taustoista; Toiset 50% tulee sekoituksesta tekniikan, yhteiskuntatieteiden, psykologian / kognitiivisen tieteen, inhimillisten tekijöiden ja ihmisen ja tietokoneen vuorovaikutuksen (HCI) ja niihin liittyvien tieteiden välillä. Loput 10% ovat mielenkiintoinen sekoitus politologia, musiikologia, filosofia, kirjallisuustutkimusta, mainitakseni vain muutama.

IxDA SF on jakautunut tasaisesti ikäryhmiin ja sukupuoliin. Ja noin 50% työskentelee suurissa yrityksissä verrattuna 50% pienemmissä (ts. Alle 1000 työntekijää). IxD: stä ei voi tulla paljon monimuotoisempaa ja monipuolisempaa kuin Design in Tech -ala.

Pyrimme aina käsittelemään tätä täydellistä yhdistelmää ja monimuotoisuutta väestömme ryhmässä. Joten jos käytämme sanaa “suunnittelija”, mutta tutkintosi tai tehtäväsi on “insinööri” tai “tutkija” tai jotain muuta, ota tuntea olosi mukaan, koska se on tarkoituksemme.

OV

Kirjoittaja: Daniela Busse. Avustajat: Anna Iurchenko, Maria Cordell, Sharon Cardinal. Työpajan järjestäjät ja osallistujat: lueteltu yllä.

KIITOS Oracle San Franciscolle, joka on järjestänyt meidät tähän työpajaan. Oracle haluaa huomauttaa, että he palkkaavat: sekä suunnittelijoita että tutkijoita. Älä epäröi ottaa yhteyttä!